Sorgen Sie vor. Sicher ist sicher.

Direktversicherung:
Abschluss einer Lebens-, Unfall- oder Krankenversicherung zu Gunsten eines oder mehrerer Arbeitnehmer
Versicherungsnehmer und Zahler ist die Firma
begünstigt ist immer der Arbeitnehmer

Informieren Sie sich über ein Detailbeispiel einer betrieblichen Zukunftsvorsorge.

Pensionszusage:
Mitarbeitermotivation durch Zukunftsvorsorge
Bildung gewinnmindernder Pensionsrückstellungen, wodurch ein beträchtliches Maß an Steuern gespart wird
die Firmenpension darf max. 80% des letzten Aktivbezuges ausmachen und 100% des letzten Aktivbezuges aus Firmenpension und staatlicher Pension nicht überschreiten

Abfertigungsvorsorge:
die Abfertigungsrückdeckungsversicherung schließt die Deckungslücke zwischen gesetzlicher Rückstellung und Abfertigungsanspruch
keine Liquiditätsengpässe bei der Abfertigung
keine Haftungen bei Verkauf des Betriebes

Informieren Sie sich über ein Detailbeispiel einer betrieblichen Abfertigungsrückdeckungsversicherung.